COMUNICADO A LA OPINIÓN PÚBLICA
Frente a las publicaciones del Departamento Administrativo de la Función Pública
FEDERTRADH expresa su profundo desacuerdo con las recientes publicaciones del Departamento Administrativo de la Función Pública en las que se afirma que se ha avanzado en un proceso de formalización laboral dentro de las entidades del Estado.
Consideramos necesario desmentir de manera categórica dichas afirmaciones, ya que no se ajustan a la realidad que viven las y los trabajadores. Lo que se ha presentado como formalización la-boral no corresponde a la creación de empleos estables y permanentes, sino a la apertura de plan-tas temporales, una medida que mantiene la precarización laboral y la inestabilidad en el empleo público.
Este proceder no solo distorsiona el verdadero sentido de la formalización laboral, sino que además ha implicado un uso ineficiente de los recursos públicos, destinándolos a procesos de rediseño institucional que no resuelven de fondo el problema estructural del empleo estatal. La temporalidad continúa siendo la regla y no la excepción, afectando derechos laborales, la continuidad de los servicios y la dignidad de quienes trabajan al servicio del Estado.
La verdadera formalización laboral debe traducirse en concursos de mérito, plantas de personal permanentes, con garantías plenas de estabilidad, carrera administrativa, derechos laborales y condiciones de trabajo dignas. Presentar como logro el fomento de plantas temporales es desconocer este principio constitucional y generar una narrativa que no refleja la realidad.
Desde la Federación reiteramos nuestro llamado al Departamento Administrativo de la Función Pública y al Gobierno Nacional para que se adopten medidas reales, responsables y transparentes que conduzcan a una auténtica formalización laboral, construida con la participación de las organizaciones sindicales y orientada al respeto de los derechos de las y los trabajadores.
Seguiremos ejerciendo nuestro deber de vigilancia, denuncia y defensa del empleo público digno y decente.
FEDERACIÓN DE TRABAJADORES POR EL DESARROLLO HUMANO – FEDETRAHD
Colombia, 22 de enero de 2026
